📉 Конкуренция на рынке труда Владимирской области: новые данные и перспективы

Служба исследований hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, провела анализ изменений на рынке труда во Владимирской области. По данным за январь 2023 года, на одну вакансию в регионе приходится всего 2,5 активных резюме. Это на 0,2 пункта меньше, чем в декабре 2022 года.

⚠️ Нормой считается уровень конкуренции в 5−6 резюме на вакансию. Это позволяет работодателям иметь адекватный выбор, а соискателям не чувствовать острой борьбы за рабочие места. Показатель ниже 5−6 резюме говорит о дефиците кадров, выше — об избытке. Таким образом, рынок труда Владимирской области испытывает нехватку специалистов.

Сферы с низкой конкуренцией

Проще всего найти работу специалистам из сферы «Медицина, фармацевтика» — здесь на одну вакансию приходится всего 0,4 резюме. Низкая конкуренция также наблюдается в сферах «Рабочий персонал», «Спорт, фитнес, салоны красоты» (по 0,5 резюме), «Строительство, недвижимость» (0,6), «Автомобильный бизнес» (0,7), «Продажи» и «Искусство, развлечения, масс-медиа» (по 1,0). Эти сферы наиболее доступны для соискателей, но проблемны для работодателей.

Сферы с высокой конкуренцией

Повышенная конкуренция среди соискателей наблюдается в сфере «Юристы» (5,1 резюме на вакансию).

«Очевидно, что в 2023 году продолжатся процессы трансформации экономики, географическое перераспределение цепочек поставок и ориентация на собственные ресурсы. Эти процессы влияют на рынок труда и структуру востребованного персонала. В дефиците остаются рабочие и ИТ-специалисты, а также специалисты по установке и обслуживанию оборудования, инженерно-технические кадры и работники сферы транспорта. В строительном секторе спрос на профессии может замедлиться из-за снижения темпов застройки», — комментирует Наталья Данина, главный эксперт hh.ru по рынку труда.

О HeadHunter

HeadHunter (hh.ru) — крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, обслуживающая более 515 тыс. компаний. Цель компании — помогать находить сотрудников и работу, делая процесс поиска быстрым и положительным для обеих сторон. База hh.ru содержит 60 млн резюме, а среднее количество вакансий в 2022 году составило свыше 870 тысяч ежемесячно. HeadHunter занимает второе место в мире по популярности среди порталов по поиску работы.